25.6.2026
”Työelämästä tarvitaan nykyistä enemmän toiveikasta ja rakentavaa puhetta”
Työelämä
30.3.2021
SOK:n henkilöstöjohtaja vaihtuu
S-ryhmässä pitkän uran tehnyt, SOK:n henkilöstöjohtajana ja konsernijohtoryhmän jäsenenä vuodesta 2016 toiminut KM Susa Nikula siirtyy uusiin haasteisiin S-ryhmän ulkopuolelle.− Olen nähnyt S-ryhmää laajasti, liiketoiminnan ja HR:n vinkkelistä, osuuskaupassa ja SOK-yhtymässä. Matka on ollut hieno. Olen ylpeä siitä, miten olemme yhdessä S-ryhmän osaavan HR-ammattilaisten verkoston kanssa erityisesti viime vuosina kehittäneet henkilöstötyötä useilla rintamilla. Erityisen palkitsevaa on ollut nostaa työkykyjohtaminen S-ryhmässä strategiselle tasolle. Kehitysnälkäisenä ihmisenä tunnen, että nyt on oikea aika erilaiselle vaiheelle ja uudenlaisille haasteille, Susa Nikula sanoo.Susa Nikula toimii tehtävässään 1.5.2021 asti. Uuden henkilöstöjohtajan rekrytointi aloitetaan pääsiäisen jälkeen.− Haluan toivottaa Susalle menestystä myös seuraavissa tehtävissään. Susa on vienyt S-ryhmässä onnistuneesti läpi useita suuria muutoksia, modernisoinut työnantajakuvaamme, rakentanut tasa-arvoisempaa yrityskulttuuria ja luonut pohjaa monikulttuuriselle työyhteisölle, kiittää SOK:n pääjohtaja Hannu Krook.
KATEGORIAT
- Työelämä
